Macy’s Inc. Назначила Эмили Арель, президента и главного исполнительного директора Casper Sleep, в свой совет директоров. С добавлением Ареля в совет директоров Macy’s входят 14 человек. Арель будет работать в комитете по назначениям и корпоративному управлению. “Эмиль привнес в наш совет директоров два десятилетия впечатляющего опыта работы в сфере розничной торговли, в том числе руководил цифровыми преобразованиями в FullBeauty Brands и внедрял многоканальную стратегию Casper, направленную на обеспечение согласованности действий потребителей”, – говорится в заявлении Джеффа Дженнетта, председателя правления и генерального директора Macy’s Inc. Вторник. “Опыт Эмили, ставящей клиентов в центр внимания при совершении покупок, пойдет на пользу нашему совету директоров и организации в целом, поскольку мы продолжаем предоставлять Macy’s Inc.
Более персонализированный и захватывающий опыт работы с брендом для покупателей”.
Пол Варга, ведущий независимый директор Macy’s Inc., добавил: “Мы уверены, что проницательность Эмили, ее опыт в области розничного мерчандайзинга и доказанная способность максимизировать качество обслуживания клиентов станут ценным дополнением к нашему совету директоров, поскольку мы привлекаем как новых, так и существующих клиентов к нашему лидирующему ассортименту категорий, продуктов и брендов через нашу многоканальную экосистему.”
44-летняя Арел заявила в Macy’s, что она будет использовать свой опыт работы в многоканальной розничной торговле, “чтобы развить успехи, которых компания достигла за последние годы”.
До прихода в Casper Sleep Арел занимала должность генерального директора FullBeauty Brands, компании по производству одежды больших размеров, где она руководила бизнесом в ходе реструктуризации долга и цифровой трансформации. Ранее она занимала должность генерального директора Quidsi, компании Amazon, выпускающей 10 брендов, включая подгузники.
Com и мыло. Com, занимала должности в области мерчендайзинга и лицензирования в Gap Inc., а также различные должности в Target Corp. Macy’s сообщила, что в 2015 году ее совет директоров впервые достиг гендерного равенства. Половина членов совета директоров – женщины. Кроме того, 29% членов совета директоров не являются белыми, среди них два афроамериканца, один американец азиатского происхождения и один испаноязычный член. Кроме того, Джефф Дженнетт – один из немногих открытых геев среди руководителей компаний из списка Fortune 500.
Другими членами правления являются Фрэнсис С. Блейк, Торренс Бун, Джон А. Брайант, Эшли Бьюкенен, Мари Чандоха, Дейрдре П. Коннелли, Джилл Гранофф, Лесли Д. Хейл, Уильям Х. Ленехан, Сара Левинсон, Пол К. Варга и Трейси Чжен.
